Цитата: Подскажите пожалуйста, планирую в 2019 г уйти в декрет . Как будет рассчитываться пособие по уходу за ребёнком и больничный лист по БиР?1) 2 года это 2018 (690 тыс за полный год доход ) ,2017 (280 тыс доход ) , но в 2017 г до 07.07 я была в отпуске по уходу за первым ребёнком ? Основной вопрос я вышла на на работу 07.07. 2017 как будет рассчитываться средний сумма зп до конца года будет делиться на 365 дней или на фактически отработанные дни . Просто если на например эти грубо говоря 280 тыс поделить на 365 это совсем маленький средний.
Добрый день
Цитата: 3.1. Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 настоящей статьи, на число календарных дней в этом периоде,за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам,отпуска по уходу за ребенком;2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период не начислялись страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31 декабря 2016 года включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 года).
Т.е. если в расчетный период будет входить 2017 год,то дни отпуска по уходу за ребенком исключаются.
Цитата: 2) для декрета нужны только полностью отработанные года ? Я не хотела бы менять эти года на другие , потому что средний больше , если исключаются дни в отпуске по уходу за ребёнком
Нет,не обязательно.Вы можете не писать заявление на замену лет(хотя имеете право согласно п.1 ст.14 255 ФЗ)